Migliorare l’accesso ai dati e alle informazioni del lavoro e delle attività della Fondazione, in una logica di condivisione, valorizzando un approccio visuale più immediato che si aggiunge a quello istituzionalmente conforme alla disciplina in materia di trasparenza.
Questo è l’intendimento con il quale proponiamo questo ulteriore strumento di informazione, inteso ad
aumentare la trasparenza e le opportunità di accesso alle informazioni della Fondazione.
Questa iniziativa è in linea con l’interpretazione estensiva data dagli obblighi di pubblicazione previsti dalla legge, che si traduce, a titolo di esempio, nella coesistenza di un Piano Triennale della Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza e di un Modello di Organizzazione, Gestione e controllo. O ancora nell’ampliamento dell’offerta di informazioni relative ad attività ed organizzazione della Fondazione rispetto al minimo necessario.
Siamo infatti convinti che trasparenza, pubblicità e diffusione delle informazioni concorrano fortemente a rendere un’organizzazione efficace, efficiente e al servizio del cittadino.
Responsabile Prevenzione della Corruzione, Trasparenza e Privacy
Siamo attivi in diversi campi della ricerca scientifica e sociale, nello sviluppo tecnologico e nell’ambito
dell’alta formazione, interpretando un ruolo chiave in molteplici ambiti strategici, con un significativo
impatto sul territorio.
Nel corso degli anni abbiamo attratto centinaia di nuove ricercatrici/ricercatori. Il nostro organico è
progressivamente cresciuto parallelamente al nostro orizzonte di azione e alla nostra reputazione, estesa ed
affermata grazie anche alle numerose collaborazioni con enti ed istituzioni nazionali ed
internazionali.
Questi trend hanno interessato ogni dimensione della nostra istituzione: ricerca, innovazione, alta
formazione, gestionale.
La seguente visualizzazione grafica, oltre a riflettere la nostra organizzazione, presenta alcuni dati e
dimensioni rilevanti: numero delle lavoratrici e lavoratori, tipologie contrattuali, età e genere del
personale, numero di studenti di dottorato presenti in Fondazione.
Le informazioni, organizzate per anno, sono consultabili liberamente. Esse sono inoltre disponibili, in
formati diversi, sul sito dell’Amministrazione Trasparente, dove è
possibile consultare e conoscere nel dettaglio personale,
consulenti
e collaboratori
della Fondazione.
Co.co.
Jobs Act
0 | 0 | 0
Età media
Dipendenti
Tempo indeterminato
0 | 0 | 0
Età media
Dipendenti
Tempo determinato
0 | 0 | 0
Età media
Dottorandi
0 | 0 | 0
Età media
stranieri
0 | 0 | 0
Età media
Le nostre politiche hanno cercato di valorizzare le diversità, non solo di genere, e di rendere la
Fondazione un luogo attento alle persone e davvero inclusivo.
Negli ultimi anni, dall’analisi dei dati, emerge un trend positivo nelle assunzioni, con interessanti
variazioni riferite a genere, generazioni, nazionalità.
Le dimensioni economiche relative alle attività istituzionali e su progetto consentono una lettura della situazione dinamica della Fondazione.
Nella trasparenza amministrativa si riflette il grado di accountability della Fondazione.
La seguente rappresentazione dell’organigramma intende agevolare la lettura e la comprensione della nostra
organizzazione semplificandone la complessità insita nella sua natura.
In questa visualizzazione è possibile navigare con facilità il nostro organigramma e conoscere i nostri Organi
di Governo (ed i relativi compensi) come: Presidente,
Consiglio
di Amministrazione, Collegio
Sindacale, Comitato
Scientifico, Collegio
dei Fondatori e dei Sostenitori.
La navigazione da poi la possibilità di conoscere come siamo strutturati, permettendo così di scoprire
quali sono le figure
chiave all'interno della ricerca e dell'amministrazione FBK, le loro relazioni al'interno della
Fondazione e (dove previsto) anche i loro compensi.
Con la possibilità di mettervi in contatto con ciascuno di
noi.
Dei nostri bilanci proponiamo quello consuntivo, e cioè quello che illustra le entrate e le uscite reali
della Fondazione.
Lo proponiamo evidenziando i flussi di budget interni ad ogni Centro, mostrando anche il peso e la natura
delle entrate e le modalità del relativo impiego.
L’esposizione delle dimensioni economiche relative al bilancio consuntivo, in un formato agile e di immediata lettura, agevola una lettura più attenta e puntuale prevista invece nelle pagine dell’Amministrazione Trasparente.
Le sedi che ospitano i nostri Centri di Ricerca si trovano a Trento.
Il Polo delle Scienze Umane e Sociali è ubicato in centro città tra la storica sede di via Santa Croce e
vicolo Dalla Piccola, a due passi dalla centrale Piazza Fiera.
Nelle sedi di Povo, sulla collina di Trento, sorgono i Centri del Polo Scientifico e Tecnologico.
È possibile consultare agevolmente i dati relativi al nostro patrimonio immobiliare ed
ulteriori informazioni su come li mettiamo a disposizione di altri enti.
Polo Scientifico
Sede centro Create Net
Via alla Cascata, 56 C-D, Povo
38123 Trento
proprietà
Fondazione Bruno Kessler
Polo Umanistico
Sede centro IRVAPP
Vicolo Dallapiccola, 12
38122 Trento
proprietà
Provincia autonoma di Trento - comodato d'uso gratuito
Polo Umanistico
Sede Legale
Via Santa Croce, 77
38122 Trento
proprietà
Fondazione Bruno Kessler
Polo Scientifico
Sede Operativa
Via Sommarive, 18
38123 Trento
proprietà
Fondazione Bruno Kessler
Polo Scientifico
Sede centro ECT*
Via delle Tabarelle, 286, Villazzano
38123 Trento
proprietà
Provincia autonoma di Trento - comodato d'uso gratuito
Aumentare la fruibilità per assicurare effettività alla trasparenza: è un obiettivo in cui crediamo e che
intendiamo perseguire.
Anche costruendo nuove piattaforme e interfacce, ponti verso la comunità locale, nazionale e internazionale,
per rendere ancora più disponibili le informazioni di cui disponiamo e che ogni giorno mettiamo a disposizione
di tutti.
Il sito Amministrazione Trasparente resta comunque il luogo che
puntualmente rendiconta le informazioni della nostra organizzazione e delle nostre attività: gli enti che controlliamo, i nostri bandi di gara e contratti, incarichi
e provvedimenti, le nostre sovvenzioni, contributi,
sussidi, vantaggi economici, controlli e rilievi
sull'amministrazione ed altro ancora.
Per conseguire al meglio questo obiettivo abbiamo bisogno anche della collaborazione di quanti credono che la trasparenza sia una componente essenziale della buona amministrazione. Per segnalazioni o suggerimenti scriveteci a trasparenza@fbk.eu